管理人ミチオストレスが溜まり、転職活動が思うように進まず悩んでいる人は、是非この記事を読んでみて下さい。
この記事を読んで、転職するときのストレスが少しもで小さなものになれば、嬉しく思います。
転職をする時にストレスが溜まる理由とは？
いざ転職活動を始めてみると様々なストレスを感じることで思うように転職が進まないことも。
転職活動を進める時にストレスを感じる理由にはどのようなものがあるのでしょうか？
精神的な不安
転職活動でもっと大きなストレスを感じることに精神的な不安があります。
転職先が決まらないことで強いストレスを感じることになり、思うように転職活動が進まないことがあります。
転職する方法には、働きながら転職活動をする方法と仕事をやらずに転職に専念する2つの方法がりますが、特に転職に専念している人は仕事をしていないことで収入もなく、生活の面からも早く仕事を決めたいと精神的なプレッシャーを強く感じることに。
精神的な不安を感じることで転職する時にストレスを感じることがあります。
経済的な不安
経済的な不安を感じることで、転職する時にストレスを感じることがあります。
精神的な不安と重なる部分もありますが、働きながら転職をしている人は今の仕事を続ける限り生活に困ることはありませんが、仕事を辞めて転職活動に専念している人は、転職先が決まらない限り収入もなく、経済的な不安から大きなストレスを感じることに。
経済的な不安によるストレスは精神的な不安にも結びつくことになり、仕事が決まらないことで大きなストレスを感じ続けることになります。
ストレスを感じながら転職を進めることで起きる問題とは？
転職をする時にストレスが溜まる理由には精神的な不安と経済的な不安があることを見てきましたが、ストレスを感じながら転職活動を進めることでどのような問題があるのでしょうか？
体調を崩す
転職活動自体が大きな負担を伴うものですが、ストレスを感じながら転職活動をすることで体調を崩すことがあります。
転職活動をすることでストレスを感じることになり、最初は小さなストレスも時と共に大きなストレスになることに。
ストレスを感じながら転職活動をすることで転職活動自体が苦痛を感じるものになり、ストレスにより体調を崩すのは体だでけでなく、精神的にもストレスを感じ続けることでひどい場合にはうつ病のように働くことが難しい状態になることも。
ストレスを感じながら転職を進めることで、体調を崩し思うように働けなくなることがあります。
転職自体を止めてしまう
ストレスをを感じながら転職を進めていくことで、転職活動自体が辛いものになってしまうことに。
特に仕事をしながら転職活動をしている人は今の仕事を続ける限り生活に困ることはなく、転職活動を辞めても問題はないことに。
そのため転職活動に大きなストレスを感じることで、転職自体を止めてしまうことがあります。
ストレスを最小限にしながら転職を進める方法とは？
ストレスを感じながら転職活動を進めることにより、体調を崩すだけでなく、転職自体を止めてしまうことも見てきましたが、転職活動から感じるストレスを少しでも小さくしながら転職を進めるにはどのような方法があるのでしょうか？
ストレスを感じる原因を考える
転職に伴うストレスを少しでも小さいものにするためには、ストレスの原因を考えることが大切になります。
先ほども確認したように、転職で大きなストレスを感じる原因には仕事を辞めてから転職活動をすることによる精神的な不安と経済的な不安があることに。
そのため在職中に転職先を決めることで転職によるストレスを最小限にすることができます。
在職中に転職先を決める
今の仕事をやりながら転職活動を進めていき、在職中に転職先を決めることで転職によるストレスを最小限にできることを確認しましたが、在職中に転職先を決めるには大きな問題も。
在職中に転職活動をする場合、今の仕事をしながら仕事探しをすることになるため、転職活動自体が大きな負担になることに。
転職活動は求人の検索から転職先への応募書類の作成と申し込み、面接の日程調整から
面接など、とにかくやることが多くたくさんのエネルギーを使うため、1人で転職活動を
進めることで思うように転職活動が進まないこともあります。
また在職中に転職活動をすることで、いつもの仕事が終わり疲れて帰った後や休みの日に
転職活動をすることになるため、転職活動の負担があまりにも大きくなると
「まあ、今の仕事も不満はたくさんあるけど仕事に行くことで生活はできてるし。
このままもう少し勤めてもいいかな」
そんな気持ちになり、転職活動を途中で止めてしまう人も少なくありません。
そんな時は、転職エージェントを利用しながら転職活動を進めていって下さい。
転職エージェントは、あなたに代わって求人探しをしてくれる転職サポートで、転職エージェントを利用するメリットとデメリットには、大きく分けると次のようなものがあります。
| 転職エージェントを利用するメリット・デメリット | |
| メリット | デメリット |
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転職エージェントを利用することで、あなたが日中仕事をしている間に、あなたが伝えた希望条件に合った求人を、転職エージェントが探してくれます。
そのため、あなたが疲れて家に帰り、求人探しができなかった時や、休日にまとめてやろうと思っていた応募書類の作成ができない場合でも、転職エージェントによって自動的に転職活動が進んでいくことになります。
また、1人ではなく、転職エージェントのサポートを受けながら転職活動を進めていけるため、求人探しや応募書類の添削のような転職活動の実務のサポートはもちろん、転職活動を続けていくモチベーションも維持しやすくなります。
そして、転職エージェントを利用する大きなメリットに、1人で転職活動をする時には知ることが難しかった転職先の「人間関係」や「職場の雰囲気」のような転職先の生の情報も、転職エージェントを通して知ることができます。
そのため、転職エージェントを利用することで、転職前後のギャップが小さくなり、転職の失敗を防ぐことができます。
しかし、一口に転職エージェントといっても、大手の転職エージェントから地元に根ざした転職エージェントまで、全国に約18,000事業所の転職エージェントがあります。
そのため、利用する転職エージェントによって紹介してもらえる求人内容や求人数はもちろん、受けられる転職サポートの内容や質も大きく変わることになります。
私も転職する時に複数の転職エージェントを利用しましたが、利用する転職エージェントによって、自分が希望している転職条件が同じ場合でも、紹介してもらえる求人が全く異なる時にはともて驚きました。
私が実際に利用して、おすすめする転職エージェントはリクルートエージェントになります。
リクルートエージェントは1977年の創業以来、37万名以上の転職者を転職成功に導いてきました。
この転職成功者の実績は業界NO1で、現在も年間23,000人の転職成功者を生み出し続けています。
転職エージェントの中には、転職実績を公表していないところも多くあります。
そのため、リクルートエージェントはイメージではなく、実際に結果が出せる転職エージェントであることが分かります。
リクルートエージェントの特徴として、求人数の多さと、面接対策の強さがあります。
リクルートエージェントは、他の大手転職エージェントに比べて、紹介できる求人数が圧倒的に多くなっています。
このように、紹介してもらえる求人数が多いことで、多くの求人の中から自分に合った求人に出会える確率も高くなります。
グラフの求人内容を見てみると、非公開求人の割合が大きくなっています。
この非公開求人はその名の通り、一般の転職サイトには公開されていない非公開の求人となります。
企業が求人を非公開にする理由には、次のような理由があります。
- 急な退職者など、すぐに人材が必要な場合
- 会社の事業戦略に関わるようなピンポイントの人材が欲しい場合
- 大量の応募者による採用手続きの手間を避けたい場合
- 採用にかかる費用を抑えたい場合（成功報酬型→転職が成立して初めて企業は転職エージェントに紹介料を支払う）
- 採用活動を知られたくない場合
企業が転職エージェントに依頼して求人を募集することにより、採用にかかるコスト削減や採用活動の効率化など、企業側には様々なメリットがあります。
そのため、非公開求人は求人数も多く、条件のいい求人も多く存在しています。
さらに、この非公開求人は転職エージェントに登録することで初めて見ることができるため、誰もが見られる公開求人とは違いライバルの少ない求人となります。
リクルートエージェントのもう一つの特徴である面接対策の強さは、都内でほぼ毎日開催されている「面接力向上セミナー」の受講効果から分かります。
面接力向上セミナーは、セミナーを受講した人の面接通過率が15%UPし、受講者の97%がセミナーの内容を「大変満足」「満足」と回答している、セミナーの受講効果と満足度が高いセミナーとなっています。
リクルートエージェントでは担当者による面接サポートやセミナー受講を通して、面接対策に取り組むことができます。
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リクルートエージェントは10分ほどあれば登録することができます
この10分間の手間をかけるだけで、16万件以上のライバルが少ない非公開求人から求人を選べるようになります。
少しでも多くの求人の中から、自分に合った求人を選びたい人は、全て無料で利用できる
リクルートエージェントをフル活用してみて下さい。
管理人ミチオ転職エージェントを利用する時に、担当者との相性は転職を成功させるための大切な条件になります。
私も実際にリクルートエージェントを利用した時に、どうしても自分と合わない担当者に当たったことがあります。
担当者を変えてもらうことは少し気まずかったのですが、メールで連絡すると２日後に担当者を変更してもらうことができました。
リクルートエージェントでは、どうしても担当者が合わない時はメールで気軽に担当者の変更もできますので、気軽に利用してみて下さい
リクルートエージェントの担当者変更はこちらからできます → 問い合わせ
転職エージェントを利用して転職活動のストレスを減らし、自分らしく働ける仕事に出会えることを願っています。
